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Comment trouver le leader en vous
 
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Comment trouver le leader en vous (Poche)

de Stuart R Levine (Auteur), Michael A Crom (Auteur), Dale Carnegie et associés (Auteur)
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Détails sur le produit

  • Poche: 211 pages
  • Editeur : LGF - Livre de Poche (1 octobre 1995)
  • Collection : Livre de poche
  • Langue : Français
  • ISBN-10: 2253081477
  • ISBN-13: 978-2253081470
  • Moyenne des commentaires client : 4.7 étoiles sur 5  Voir tous les commentaires (3 commentaires client)
  • Classement parmi les ventes Amazon.fr : 20.858 en Livres (Voir les Meilleures Ventes dans la rubrique Livres)

    Et très apprécié dans cette rubrique :

    n°29 dans la rubrique  Livres > Sciences humaines > Psychologie et psychanalyse > Connaissance de soi, développement personnel > Communication interpersonnelle
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16 internautes sur 16 ont trouvé ce commentaire utile :
4.0 étoiles sur 5 Livre pratique pour mieux communiquer, 15 janvier 2008
Par Javier BALLESTEROS (Élancourt, France) - Voir tous mes commentaires
(REAL NAME)   
J'ai lu ce livre après avoir lu plusieurs fois « Comment se faire des amis » de Dale Carnegie. Même si le livre n'est pas écrit par Dale Carnegie (dans la version que j'ai il apparaît comme auteur dans la couverture), on y retrouve assez son style.

Le livre vous donne seize règles pour devenir un meilleur leader, c'est-à-dire, pour devenir quelqu'un qui maîtrise les relations interpersonnelles. Chacune des règles, est expliquée via des exemples de personnes du monde professionnel ou même via des situations de la vie quotidienne. Il faut aussi signaler que toutes les règles sont présentes dans le livre « Comment se faire des amis ».

Le livre a été écrit après la mort de Dale Carnegie, et de ce fait, les exemples sont assez récents. Par contre, ce fait ne représente pas un point fort par rapport à « Comment se faire des amis », puisque, étant un livre sur le leadership généraliste, ce qui est vraiment important c'est comment les situations sont gérées, pas les contextes où elles se trouvent.

Je donne 4 étoiles à ce livre car je trouve que toutes les règles sont universellement vraies, elles font partie de la nature humaine. Là-dessus, il n'y a pas de doute et le livre mériterait 5 étoiles concernant ceci. Cependant, après avoir lu le livre originel de Dale Carnegie, je dois avouer être un peu déçu car il n'y a vraiment pas un plus dans celui-ci. Il manque des phrases célèbres qui vous percent dans votre mémoire comme dans l'ouvrage originel.

Il reste un bon livre mais si vous avez le choix entre un ou l'autre, prenez plutôt l'originel.
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37 internautes sur 47 ont trouvé ce commentaire utile :
5.0 étoiles sur 5 Excellent ouvrage de psychologie pratique, 7 janvier 2004
Par HORIZON 2050 (Rhone-Alpes, France) - Voir tous mes commentaires
(TOP 100 REVIEWER)   
Même si on a déjà lu les principaux ouvrages de Dale Carnegie on trouve beaucoup d'intérêt à lire ce petit livre d'une lecture agréable qui reprend quelques uns des principes du grand maitre en les illustrant par des exemples plus récents. On y trouve quelques petits conseils supplémentaires, par exemple, "vivez un jour à la fois" pour dominer ses soucis. Cet ouvrage est le bréviaire idéal pour les adeptes de développement personnel et ceux qui aspirent à des rôles de direction.

On peut cependant regretter que les exemples donnés dans le livre ne soit qu'américains. On aurait également aimé qu'il soit fait un peu référence au maitre ultime du leadership; Napoléon.

16 chapitres ;
1 - Trouvez le leader en vous
2 - Commencez à communiquer
3 - Motivez les autres
4 - Exprimez aux autres l'intérêt sincère que vous leur portez
5 - Sachez voir les choses du point de vue de l'autre
6 - Apprenez à écouter
7 - Faites équipe pour demain
8 - Respectez la dignité des autres
9 - Mettez en valeur, félicitez, récompensez
10 - Traitez les erreurs, les réclamations, les critiques
11 - Fixez vos propres objectifs
12 - Concentrez vous sur une ligne directrice
13 - Maintenez votre équilibre
14 - Créez une attitude mentale positive
15 - Apprenez à dominer le stress
16 - Manifestez votre enthousiasme.


 
2 internautes sur 2 ont trouvé ce commentaire utile :
5.0 étoiles sur 5 LA FUREUR DE GUIDER, 11 octobre 2009
Par BAGRATION "GEKKO LE SAURIEN" (FRANCE) - Voir tous mes commentaires
(TOP 50 REVIEWER)   
16 chapitres ;
1 - Trouvez le leader en vous : ia, gut
2 - Commencez à communiquer : Ta g...
3 - Motivez les autres : c'est un ordre
4 - Exprimez aux autres l'intérêt sincère que vous leur portez : je vais tla péter
5 - Sachez voir les choses du point de vue de l'autre : Was ?
6 - Apprenez à écouter : re Was ?
7 - Faites équipe pour demain : plus brillante les pompes
8 - Respectez la dignité des autres : Fermtag..
9 - Mettez en valeur, félicitez, récompensez :Formidable. Vous aimez les chiens ?
10 - Traitez les erreurs, les réclamations, les critiques : tas de traitres...au poteau
11 - Fixez vos propres objectifs : je veux le voir mort, sa tête sur ma table..
12 - Concentrez vous sur une ligne directrice : Fuer
13 - Maintenez votre équilibre : Fais péter les amphet
14 - Créez une attitude mentale positive : ein, zwei
15 - Apprenez à dominer le stress :alors, on flubbe ?
16 - Manifestez votre enthousiasme : sieg...
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