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De la Performance à l'excellence: Devenir une entreprise leader Broché – 20 février 2006


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Descriptions du produit

Revue de presse

Ne prenez pas les rois du web pour des naïfs : ils ont bien compris où était leur intérêt. L'américain Jim Collins, auteur du best seller « De la performance à l’excellence » (Village Mondial) ne dit pas autre chose quand il définit le profil des dirigeants des entreprises superperformantes (…)
(Management)

Biographie de l'auteur

Après avoir enseigné à Stanford, Jim Collins dirige son propre laboratoire de recherche en management à Boulder (Colorado) et conseille de grands chefs d'entreprise américains. Il est spécialisé dans la conduite de projets de recherche d’envergure pour des sociétés privées ou publiques.



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Détails sur le produit

  • Broché: 320 pages
  • Editeur : Pearson (20 février 2006)
  • Collection : Village mondial
  • Langue : Français
  • ISBN-10: 2744062200
  • ISBN-13: 978-2744062209
  • Dimensions du produit: 22,8 x 15,4 x 2 cm
  • Moyenne des commentaires client : 4.9 étoiles sur 5  Voir tous les commentaires (8 commentaires client)
  • Classement des meilleures ventes d'Amazon: 385.784 en Livres (Voir les 100 premiers en Livres)
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11 internautes sur 12 ont trouvé ce commentaire utile  Par Nyckeau sur 30 juillet 2007
Format: Broché
Jim Collins et son équipe ont fait une approche sérieuse de ce qui différencie une bonne entreprise d'une excellente. Certains critères sont connus, d'autres sont loin d'être évidents et vont parfois à l'encontre de ce que l'on peut trouver ailleurs.
Au lieu de prendre l'approche du gourou qui cherche à prouver son point de vue, il étudie d'abord un certain nombre d'entreprises, choisies selon des critères précis (les gens rigoureux apprécieront les annexes qui expliquent tout cela), et trouve les points communs (que le groupe d'entreprises témoin n'ont pas), ruinant par là même certains mythes, comme celui du "patron miracle qui vient de l'extérieur et qui va révolutionner l'entreprise".
A lire impérativement, pour sortir du phénomène "gourou du management qui affirme que sa méthode est la meilleure" et regarder ce qui marche vraiment dans plusieurs entreprises sans lien les unes avec les autres...
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1 internautes sur 1 ont trouvé ce commentaire utile  Par Eric L. sur 11 mai 2010
Format: Broché
Enfin un livre qui reflète ce que l'on vit au quotidien dans l'entreprise. Loin des succès fulgurants des idées " révolutionnaires", ce livre rappelle que l'excellence se construit, patiemment, humblement et au quotidien.
Pas de recette miracles, de charismatiques leaders, ni d'idées géniales: ce livre aide à se poser les questions simples pour avancer. Il détruit quelques mythes profondément ancrés dans l'imaginaire collectif et nous remet les pieds sur terre.
Dans le top 3 de mes lectures de management...
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1 internautes sur 1 ont trouvé ce commentaire utile  Par Claude-Emmanuel Hubert de Chabou sur 21 avril 2010
Format: Broché Achat vérifié
Le fruit d'un travail de groupe. Un diagnostique qui amène un plan d'action pour tout un chacun qui veut se lancer dans l'aventure de l'excellence. Le concept du hérisson... génial. Je m'y suis mis et ca marche.
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2 internautes sur 3 ont trouvé ce commentaire utile  Par b_bynight sur 5 octobre 2008
Format: Broché
Un livre de management qui fait reflechir et regarder son entreprise et soi-meme differemment. Depuis que je l'ai lu, ce livre m'est utile tous les jours. J'ai lu bon nombre d'ouvrages de management et celui-ci est de loin le plus interessant et le plus utile.
Bien sur encore mieux si vous pouvez le lire en anglais (titre: Good to Great)
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