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Diversity Consciousness: Opening our Minds to People, Cultures and Opportunities: United States Edition
 
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Diversity Consciousness: Opening our Minds to People, Cultures and Opportunities: United States Edition [Anglais] [Broché]

Richard D. Bucher
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Descriptions du produit

Description

"Diversity Consciousness is impressive because it is not a mere diatribe on the need for diversity.  Bucher extensively incorporates and cites classic and empirical research, plus works by well known writers, to better help the reader understand what he means by diversity and its growth locally and globally."

--Matthew Oware, DePauw University (from Teaching Sociology)

 

 �??Diversity Consciousness is user friendly, that is, the students find it easy to read and yet it does not achieve this by �??dumbing down�?? the content.  Also, the organization of the book seems to help the student move through what can be a very difficult and troubling subject.�??

--John Rushing, Barry University

"Diversity Consciousness can provide an inclusive roadmap for understanding and dialoguing about differences.  I wish that this book had been available to me as an undergraduate.  What I value in this book are the stories, the exercises and opportunities to listen through others about their experiences on various topics.  The tools in this book and the dialogue are essential to having an understanding of how to navigate through our diverse society."--Brenda Thompson, Principal Consultant for Diversity, MGM Mirage 

Présentation de l'éditeur

This empowering study on human diversity helps readers develop the ability to understand, respect, and value diversity�??and demonstrates how opening one's mind to the views of other peoples and cultures is central for a quality education and successful career. Personalizing the learning experience by integrating a variety of real-life student experiences and perspectives, it discusses topics in a style that promotes self-reflection and dialogue that is inclusive and not condescending. Complete with self-reflective journal questions, case studies, and interactive exercises, it discusses diversity and workplace issues�??such as teamwork, conflict management, leadership, racism, prejudice, and communication; and zeroes in on the relationship between an employee's success and his/her ability to develop flexible thinking to positively and effectively deal with a variety of diversity issues.


Détails sur le produit

  • Broché: 312 pages
  • Editeur : Prentice Hall; Édition : 3 (5 février 2009)
  • Langue : Anglais
  • ISBN-10: 0135014638
  • ISBN-13: 978-0135014639
  • Moyenne des commentaires client : 3.0 étoiles sur 5  Voir tous les commentaires (1 commentaire client)
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3.0 étoiles sur 5 Une perspective intéressante mais un traitement peu adapté à un public européen, 11 juin 2009
Par 
Laurent (Haarlem, Nederland) - Voir tous mes commentaires
Ce commentaire fait référence à cette édition : Diversity Consciousness: Opening our Minds to People, Cultures and Opportunities: United States Edition (Broché)
Un manuel qui permet d'aborder la question de la diversité d'un point de vue individuel alors que cette littérature adopte généralement une perspective institutionelle et/ou sociologique.
Bien écrit, facile d'accès, offrant de multiples sujets de réflexion pour les étudiants, ce manuel offre un bon support pour des cours intéractifs sur la diversité.
Cependant les contenus, exemples et cas proposés étant exclusivement américains (USA), cela relativise fortement la pertinence de ce manuel pour un public européen.
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