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Donner et prendre : La coopération en entreprise Broché – 16 avril 2009

4.7 étoiles sur 5 3 commentaires client

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--Ce texte fait référence à l'édition Poche.

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Biographie de l'auteur

Norbert Alter est professeur à l'université Paris-Dauphine. Spécialiste de la sociologie du monde du travail, il est l'auteur de nombreux livres, dont L'Innovation ordinaire (PUF, 2000). Il a travaillé durant douze ans dans une grande entreprise avant de rejoindre l'université. En 2009, il a reçu, pour Donner et prendre, le prix du Stylo d'or et, en 2010, le prix du Livre RH. --Ce texte fait référence à l'édition Poche .

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Livre remarquable, tant sur le fond que sur la forme. Il pose les vraies questions sur la coopération en entreprise : est-elle nécessaire ? Le travail est-il collectif ou individuel ? Est-ce toujours une volonté, pour l'entreprise de favoriser cette coopération ? Quels peuvent en être les inconvénients ?

Bref, réellement un excellent bouquin !
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A l heure ou la gestion par le stress et la peur se développe ds les entreprises comme une pandémie, a l heure ou l être humain se montre capable de sacrifier ses congénères sans le moindre état d' âme sur l autel de la rentabilité, Donner et prendre nous invite a retrouver les rites et les valeurs fondamentales qui fondent les relations humaines. Nous entrainant a la découverte des tribus d' Afrique, Norbert nous fait découvrir ou redécouvrir l essence du lien social . A lire absolument par tout cadre manager dirigeant d' entreprise qui a compris que la réussite de son équipe ou de son entreprise est intimement liée a la qualité des relations qui se tissent au quotidien entre les hommes et les femmes
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Et surtout, le "pitch" qui tue : si les salariés souffre c'est de la non-reconnaissance par les entreprises de ce qu'ils lui donnent.. sans rien atteindre d'autres que de la reconnaissance.
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