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Descriptions du produit
Présentation de l'éditeur
Vous trouverez dans ce livre : les enjeux du management de l’intelligence collective en termes de développement durable un guide pratique du manager de l’intelligence collective (outils méthodes diagnostics …) un guide pour les dirigeants et consultants pour la mise en œuvre opérationnelle de cette nouvelle gouvernance ainsi que des études de cas (General Electric Siemens Nixdorf Groupe Altran Temex WDHB …) des apports sur l’innovation participative et sur la mesure de la performance collective dans une économie du savoir.
Biographie de l'auteur
Olivier Zara est président et fondateur d'Axiopole (www.axiopole.com). société spécialisée dans les solutions Web 2.0 pour les entreprises (eTeam management) et le grand public (CV 2.0 - www.axiopole-cv-20.com). Il est expert en gestion de la réputation sur Internet et intervient comme consultant en management
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Commentaires client les plus utiles
9 internautes sur 9 ont trouvé ce commentaire utile
Format:Broché
Ce livre explique parfaitement la notion d'intelligence collective:
# Qu'est-ce que c'est ?
# Comment ça fonctionne ?
# Quels sont les avantges de sa mise en place ?
# Comment le mettre en place dans l'entreprise ?
# Etudes de cas concrètes
Livre très intéressant, instructif, facile à lire et complet. A recommander.
# Qu'est-ce que c'est ?
# Comment ça fonctionne ?
# Quels sont les avantges de sa mise en place ?
# Comment le mettre en place dans l'entreprise ?
# Etudes de cas concrètes
Livre très intéressant, instructif, facile à lire et complet. A recommander.
6 internautes sur 6 ont trouvé ce commentaire utile
Format:Broché
Livre très intéressant car l'intelligence collective, le KM, le développement durable, les technologies de l'information sont des concepts majeurs pour toutes les entreprises mais étaient souvent analysés de façon séparée. Ce livre a le mérite de faire le lien entre eux en montrant qu'ils sont indissociables. Mais, au-delà de la théorie cet ouvrage a aussi le mérite d'apporter des outils, méthodes et processus que les équipes, les dirigeants et les managers peuvent utiliser pour mobiliser et mettre en Suvre l'intelligence collective. Espérons que cette pratique de l'IC favorisera une nouvelle gouvernance qui permettra d'obtenir dans notre société de l'information une performance collective très supérieure à la somme des performances individuelles.
7 internautes sur 9 ont trouvé ce commentaire utile
Format:Broché
Olivier a la gentillesse d'y insérer une interview qu''il avait réalisé sur mon expérience dans le projet d''écriture collective 'we are smarter' (présent à la vente sur Amazon).
Ce n'est pas pour cela que je vous recommande d'acheter et de lire cet ouvrage.
Les raisons sont :
1. Il y a peu de livre qui croisent "Management" et "Intelligence collective"'. La tendance est plus de croiser macro-économie ou société et intelligence collective.
2. Olivier travaille sur cette thématique depuis de très nombreuses années ce qui fait de lui l''un des spécialistes internationaux du sujet. Je n''avais pas commencé mon DEA qu''il était déjà là :-)
3. J''ai eu l''opportunité de lire ce texte dès la mi-avril et il est riche tout en étant facile à lire.
Ce n'est pas pour cela que je vous recommande d'acheter et de lire cet ouvrage.
Les raisons sont :
1. Il y a peu de livre qui croisent "Management" et "Intelligence collective"'. La tendance est plus de croiser macro-économie ou société et intelligence collective.
2. Olivier travaille sur cette thématique depuis de très nombreuses années ce qui fait de lui l''un des spécialistes internationaux du sujet. Je n''avais pas commencé mon DEA qu''il était déjà là :-)
3. J''ai eu l''opportunité de lire ce texte dès la mi-avril et il est riche tout en étant facile à lire.
Listmania!
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