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L'entreprise verte : Le développement durable change l'entreprise pour changer le monde
 
 
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L'entreprise verte : Le développement durable change l'entreprise pour changer le monde [Broché]

Elisabeth Laville
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Si certains ont pu croire que la responsabilité sociale et environnementale des entreprises n'était qu'une lubie sympathique et éphémère portée par quelques écologistes, on sait désormais qu'il n'en est rien. Associations de consommateurs, organisations internationales et fonds d'investissements spécialisés ont pris le relais pour appeler les entreprises à une plus grande responsabilité face à leur environnement naturel et social. Cette révolution du "développement durable" nécessite de réhabiliter l'idée que le commerce est créateur de lien social et outil de transformation positive de la planète et de nos sociétés. Cet ouvrage expose ses principaux enjeux et montre pourquoi les entreprises ont tout intérêt à la mener avec succès. Car le développement durable est de surcroît économiquement rentable : meilleure prévention des risques, réduction des coûts, stimulation de l'innovation…

Écrit par une spécialiste du développement durable, qui a créé dès 1993 un cabinet de conseil centré sur ces questions, cet ouvrage nous invite à repenser la finalité de l'entreprise pour que rentabilité rime dorénavant avec responsabilité. Grâce à des exemples précis de groupes très actifs en la matière, il propose également des pistes concrètes pour intégrer le développement durable dans la stratégie des entreprises et dans leurs modes de production. --Arnaud Stephanopoli --Ce texte fait référence à une édition épuisée ou non disponible de ce titre.

Quatrième de couverture

« La responsabilité sociale et environnementale n'est pas un luxe réservé aux entreprises prospères mais le secret de leur réussite. »

Qu'est-ce qu'une stratégie de développement durable ?

Quelles sont les entreprises qui s'y engagent? Comment? Avec quels résultats ?

La responsabilité sociale et environnementale de l'entreprise est à la mode. Le succès de The Body Shop et de Nature et découvertes, par exemple, le prouve : le public accueille de plus en plus favorablement ces entreprises qui rompent avec la gestion traditionnelle en s'attachant à créer une triple valeur ajoutée, économique mais aussi sociale et environnementale.

Pourtant, le développement durable ne repose pas uniquement sur un engouement ponctuel du public. Les nombreux exemples cités dans cet ouvrage riche et documenté le montrent : dans la lignée d'entreprises pionnières comme Ben & Jerry's, Migras, The Cooperative Bank ou Patagonia, les plus grands groupes mondiaux comme Nike, Shell, Interface, Carrefour, Ford, Novo ou Lafarge font aujourd'hui de cette démarche un facteur d'efficacité, un levier de création de valeur et une source d'innovation pour l'entreprise.

La France est en passe de rattraper son retard : les nouveaux textes de lois commencent à intégrer ces questions et il est désormais évident qu'à l'avenir, les entreprises, quel que soit leur secteur, devront se préoccuper de ces enjeux.

Repenser la raison d'être et la finalité de l'entreprise : telle est la démarche indispensable à la mise en place d'une stratégie de développement durable. Élisabeth Laville fait ici la somme de ces pratiques et propose des pistes concrètes - procédés de production écologiques mais aussi achats, marketing, communication, publicité et ressources humaines « responsables » - à ceux qui veulent, non pas subir, mais anticiper et mener la révolution du développement durable. --Ce texte fait référence à une édition épuisée ou non disponible de ce titre.


Détails sur le produit

  • Broché: 378 pages
  • Editeur : Village Mondial; Édition : 2e édition revue et augmentée (13 mars 2006)
  • Collection : DEVELOPPEMENT D
  • Langue : Français
  • ISBN-10: 2744062235
  • ISBN-13: 978-2744062230
  • Moyenne des commentaires client : 5.0 étoiles sur 5  Voir tous les commentaires (5 commentaires client)
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5 internautes sur 5 ont trouvé ce commentaire utile :
5.0 étoiles sur 5 Passionnant !, 31 décembre 2008
Ce commentaire fait référence à cette édition : L'entreprise verte : Le développement durable change l'entreprise pour changer le monde (Broché)
Un livre initiatique pour tout un chacun qui s'intéresse au futur de notre société à travers l'activité des entreprises. Voila dedans tout ce qu'il faut savoir pour faire de son entreprise un objet de transformation sociale et environnementale positive, et non pas un simple objet à exploitation (sciemment ou non). LE MANUEL du Développement durable et de l'entreprise en France, par la femme qui a initié cela avec son cabinet Utopies au début des années 90. A lire d'urgence si vous voulez être visionnaire et comprendre ce que seront les entreprises dans les années à venir.
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12 internautes sur 13 ont trouvé ce commentaire utile :
5.0 étoiles sur 5 le modèle de développement des entreprises à venir, 5 septembre 2002
Ce livre est un régal à la lecture et motive à faire avancer les entreprises pour les aider à adopter une stratégie de développement durable efficace, afin de mieux vivre tous ensemble. Actuellement, ce sont les entités ayant le plus d'impact (économiques, environnementaux et sociaux), à elles de jouer dans leur propre intéret ainsi que dans l'intéret de tous! Très bien!
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3 internautes sur 3 ont trouvé ce commentaire utile :
5.0 étoiles sur 5 indispensable et très complet, 5 février 2010
Ce commentaire fait référence à cette édition : L'entreprise Verte 3e édition (Broché)
très bien écrit, beaucoup d'exemples concrets, ca remonte de moral de voir que tout le monde ne s'en fout pas de l'environnement!!
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