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Descriptions du produit
Présentation de l'éditeur
Un PDG en proie aux incertitudes du pouvoir. Une société en mauvaise passe. Une rame de métro déserte et mal éclairée. Un mystérieux agent d'entretien. Cinq erreurs fatales. Tels sont les ingrédients de ce thriller psychologique qui invite tout manager à porter un regard honnête sur ses comportements, à enquêter sur ses motivations profondes. A-t-il su éviter les cinq pièges responsables de la plupart des échecs des managers ou de leur entreprise? Pour contrer ces cinq pièges, cinq comportements suffisent. Evidents et simples, ils sont pourtant la solution aux problèmes de management les plus inextricables. Attention : le manager qui souhaite les adopter devra ranger au placard ses théories et boîtes à outils. Il s'armera plutôt de discipline, de courage et d'humilité.
Biographie de l'auteur
Patrick Lencioni est un consultant américain reconnu dans le développement des organisations et des équipes. Il est l'auteur de plusieurs livres sur ces thèmes.
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2 internautes sur 2 ont trouvé ce commentaire utile
Format:Broché
J'ai acheté ce livre, par hasard.
Ca ce lit très vite, les exemples sont claires et il va droit au but.
Je pense que ce livre peut aider certain manager a se remetre en question,
je ne suis pas "manager", mais les 5 idées principales du livre sont à prendre en comptes.
Je vous laisse decouvrir la suite.
Ca ce lit très vite, les exemples sont claires et il va droit au but.
Je pense que ce livre peut aider certain manager a se remetre en question,
je ne suis pas "manager", mais les 5 idées principales du livre sont à prendre en comptes.
Je vous laisse decouvrir la suite.
Format:Broché
Excellent bouquin, se lit tres vite et on s'y croit.
me rappelle la série d'E. Goldratt, vraiment trés bien et tellement vrai.
me rappelle la série d'E. Goldratt, vraiment trés bien et tellement vrai.
Listmania!
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