L'art et la manière d'aborder son chef de service pour lui demander une augmentation [Broché]

Ayant mûrement réfléchi ayant pris votre courage à deux mains vous vous décidez à aller trouver votre chef de service pour lui demander une augmentation vous allez donc trouver votre chef de service disons pour simplifier car il faut toujours simplifier qu'il s'appelle monsieur xavier c'est-à-dire monsieur ou plutôt mr x donc vous allez trouver mr x là de deux choses l'une ou bien mr x est dans son bureau ou bien mr x n'est pas dans son bureau si mr x était dans son bureau il n'y aurait apparemment pas de problème mais évidemment mr x n'est pas dans son bureau vous n'avez donc guère qu'une chose à faire guetter dans le couloir son retour ou son arrivée mais supposons non pas qu'il n'arrive pas en ce cas il finirait par n'y avoir plus qu'une seule solution retourner dans votre propre bureau et attendre l'après-midi ou le lendemain pour recommencer votre tentative mais chose qui se voit tous les jours qu'il tarde à revenir en ce cas le mieux que vous ayez à faire plutôt que de continuer à faire les cent pas dans le couloir c'est d'aller voir votre collègue mile y que pour donner plus d'humanité à notre sèche démonstration nous appellerons désormais mlle yolande mais de deux choses l'une ou bien mlle yolande est dans son bureau ou bien mlle yolande n'est pas dans son bureau si mlle yolande est dans son bureau il n'y a apparemment pas de problème mais supposons que mile yolande ne soit pas dans son bureau en ce cas étant donné que vous n'avez pas envie de continuer à faire les cent pas dans le couloir en attendant l'hypothétique retour ou l'éventuelle arrivée de mr x une seule solution s'offre à vous faire le tour des différents services dont l'ensemble constitue tout ou partie de l'organisation qui vous emploie puis retourner chez mr x en espérant que cette fois il est arrivé or de deux choses l'une ou bien mr x est dans son bureau ou bien mr x n'est pas dans son bureau

«De deux choses l'une» ou vous aimez ce livre ou vous l'adorez, disons que vous l'aimez, relisez-le immédiatement car évidemment vous avez manqué plus de la moitié. Il raconte l'histoire sans fin d'un homme (vous), créé par le locuteur (nous), produit donc du discours et même d'un discours collectif, puissant. Le nous renvoie à la Genèse, où un ordre à la troisième personne suffit pour qu'il y ait lumière ou un firmament, mais lorsqu'il s'agit de la création de l'homme, c'est le nous d'auteur qui prend la relève : «Faisons l'homme à notre image». Dans le livre de Georges Perec, un nous omniscient, un surmoi qui gronde prend les décisions pour le héros-pantin, spécimen du genre humain, et le réduit à un vous de politesse tout à fait impersonnel, un fantôme qui ne fait que se promener dans les bureaux de l'entreprise kafkaïenne où il est censé travailler...
Si en effet Perec n'a «jamais écrit deux livres semblables», chacun d'eux porte, «ô joie», l'empreinte indéniable de son génie. Après quarante années d'une existence potentielle, ce livre, qui appartient à son époque et à la nôtre, invite le lecteur à la quête d'un trésor, oublié dans les pages d'une revue de 1968. (Zoé Samara - Libération du 13 novembre 2008 )

Lorsque Perec écrit ces lignes dans une revue confidentielle, en octobre 1968, il est, depuis un an, membre de l'Oulipo, l'Ouvroir de littérature potentielle, où, notamment avec Queneau, il s'amuse à montrer que les contraintes d'écriture stimulent l'imagination. Mais, comme toujours avec l'auteur de La Vie mode d'emploi, ses jeux littéraires vont au-delà du simple exercice de style. Ils sont une façon de dire que la littérature, se fabriquant, est un acte politique autant qu'artistique. Demander une augmentation à son chef aussi. (Eric Libiot - L'Express du 20 novembre 2008 )

Lecture hilarante ! Ainsi, cette formule digne du plus abscons des jargons managériaux : «Plus l'on produit moins vite, moins l'on consomme plus lentement et vice versa, et caetera.» Parue en 1968, cette pépite n'avait jamais été rééditée. Remercions donc ceux qui l'ont fait. (Élodie Marillier - Le Point du 1er janvier 2009 )